-
Use it or lose it. Over innovatie en leiderschap.
De technologische, maar ook maatschappelijke ontwikkelingen gaan zó snel, dat er niet meer sprake is van een lineaire groei maar veel eer van een exponentiële. Dat schept verplichtingen voor een bedrijf. In deze dynamische wereld van vandaag is leiderschap onmisbaar voor het stimuleren van innovatie binnen bedrijven. Innovatie bloeit alleen in een omgeving waar creativiteit,…
-
Leiderschap en emotionele intelligentie: De onmisbare schakel voor effectief leiderschap
Blog:Stel je eens voor: een drukke werkdag in een bruisend kantoor. Teams rennen van de ene vergadering naar de andere, telefoons rinkelen onafgebroken, en de deadline voor een belangrijk project nadert met rasse schreden. In het midden van deze storm staat een leider, kalm en zelfverzekerd. Hoe doet hij of zij dat? Het antwoord ligt…
-
De kracht van verhalen – Hoe je je toekomst kunt creëren voor een gezonder leven
In deze blog ontdek je hoe je met de kracht van verhalen een gezonder en gelukkiger leven kunt creëren. Positieve gezondheid?Positieve gezondheid is een concept dat verder gaat dan de afwezigheid van ziekte. Het richt zich op het vermogen van mensen om zich aan te passen en zelf de regie te voeren in het licht…
-
Slamdam: De innovatieve oplossing voor tijdelijke waterkeringen
In een wereld waar klimaatverandering steeds vaker zorgt voor extreme weersomstandigheden en de bijbehorende wateroverlast, is de behoefte aan snelle en efficiënte oplossingen groter dan ooit. Overstromingen, hoogwater en vervuild bluswater kunnen binnen een mum van tijd voor enorme schade zorgen. Gelukkig is er Slamdam©, de oplossing die speciaal is ontwikkeld om snel en effectief…
-
Governance in MKB-bedrijven
InleidingHet begrip ‘Governance’ kan algemeen worden beschreven als “het uitvoeren van beleid, controle, macht, regels en principes van organisaties” (Oxford Dictionary, 1974). Organisaties moeten in deze context beschouwd worden als een georganiseerde groep mensen, zoals bedrijven en overheden.In gewone mensen taal: Governance = goed bestuur.Als eigenaar van een BV, ben je ook bestuurder. Geldt governance…
-
Blog over teamdynamiek en leiderschap vanuit het perspectief van het team
InleidingLeiderschap en teamdynamiek zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Hoewel veel leiderschapstheorieën zich richten op de kwaliteiten van de leider, is het essentieel om ook te begrijpen hoe leiderschap wordt ervaren vanuit het perspectief van het team. In deze blog verkennen we de kern van teamdynamiek, de rol van leiderschap, en hoe een team kan floreren…
-
Leiderschap in de politiek
Harvard-hoogleraar Barbara Kellerman begrijpt niet waarom we zoveel slecht leiderschap accepteren in de politiek. “We zijn in staat om ziektes als kanker en schizofrenie te bestrijden, maar bij slecht leiderschap lukt dat blijkbaar niet.” Parafraseer ik uit een interview van haar door Dominique Haijtema, Financieel dagblad. Mijn narratiefOm te voorkomen dat dit een blog van…
-
Leiderschap begint bij jezelf: Meester over je gedachten en gevoelens
In de wereld van vandaag wordt er veel gesproken over leiderschap. We bewonderen succesvolle leiders en proberen hun strategieën en tactieken te begrijpen en te imiteren. Maar wat vaak vergeten wordt, is dat echt leiderschap begint bij jezelf. Voordat je anderen effectief kunt leiden, moet je in staat zijn leiding te geven aan jezelf, aan…
-
Hoe word ik een goede leider?
InleidingLeiderschap is een van de meest besproken en onderzochte concepten in de wereld van management en organisatiekunde. Het heeft invloed op alle niveaus van een organisatie en speelt een cruciale rol in het succes of falen van een onderneming. Dit white paper verkent wat leiderschap is en wat het niet is, de gevolgen van goed…