Categorie: Uncategorized

  • Manager worden? Niet doen!

    In de schaduw van een druk kantoor zat Martijn achter zijn bureau, starend naar de stapels papieren die zijn werkblad bedekten. Zijn telefoon trilde onophoudelijk met nieuwe e-mails en herinneringen aan vergaderingen. De titel “Manager” prijkte trots op zijn naamplaatje, maar de dagelijkse realiteit van zijn rol bracht hem steeds vaker aan het twijfelen. Het…

  • Case studies van bekende leiders: Succesvolle en minder succesvolle voorbeelden

    Leiderschap is een veelzijdig fenomeen dat zich manifesteert in verschillende contexten zoals het bedrijfsleven, de politiek en maatschappelijke organisaties. Door het analyseren van zowel succesvolle als minder succesvolle leiders, kunnen we waardevolle lessen leren over wat effectief leiderschap inhoudt. Hier zijn enkele bekende case studies die ons inzicht geven in de dynamiek van leiderschap. 1.…

  • Use it or lose it. Over innovatie en leiderschap.

    De technologische, maar ook maatschappelijke ontwikkelingen gaan zó snel, dat er niet meer sprake is van een lineaire groei maar veel eer van een exponentiële. Dat schept verplichtingen voor een bedrijf. In deze dynamische wereld van vandaag is leiderschap onmisbaar voor het stimuleren van innovatie binnen bedrijven. Innovatie bloeit alleen in een omgeving waar creativiteit,…

  • Leiderschap en emotionele intelligentie: De onmisbare schakel voor effectief leiderschap

    Blog:Stel je eens voor: een drukke werkdag in een bruisend kantoor. Teams rennen van de ene vergadering naar de andere, telefoons rinkelen onafgebroken, en de deadline voor een belangrijk project nadert met rasse schreden. In het midden van deze storm staat een leider, kalm en zelfverzekerd. Hoe doet hij of zij dat? Het antwoord ligt…

  • De kracht van verhalen – Hoe je je toekomst kunt creëren voor een gezonder leven

    In deze blog ontdek je hoe je met de kracht van verhalen een gezonder en gelukkiger leven kunt creëren. Positieve gezondheid?Positieve gezondheid is een concept dat verder gaat dan de afwezigheid van ziekte. Het richt zich op het vermogen van mensen om zich aan te passen en zelf de regie te voeren in het licht…

  • Slamdam: De innovatieve oplossing voor tijdelijke waterkeringen

    In een wereld waar klimaatverandering steeds vaker zorgt voor extreme weersomstandigheden en de bijbehorende wateroverlast, is de behoefte aan snelle en efficiënte oplossingen groter dan ooit. Overstromingen, hoogwater en vervuild bluswater kunnen binnen een mum van tijd voor enorme schade zorgen. Gelukkig is er Slamdam©, de oplossing die speciaal is ontwikkeld om snel en effectief…

  • Ethiek en integriteit in leiderschap

    InleidingIn een wereld waarin vertrouwen in instellingen en leiders voortdurend op de proef wordt gesteld, is ethisch leiderschap essentieel voor het waarborgen van sociale veiligheid. Ethiek en integriteit in leiderschap gaan hand in hand en vormen de hoekstenen van een rechtvaardige en veilige samenleving. Leiders die handelen met integriteit en sterke ethische normen naleven, scheppen…

  • Governance in MKB-bedrijven

    InleidingHet begrip ‘Governance’ kan algemeen worden beschreven als “het uitvoeren van beleid, controle, macht, regels en principes van organisaties” (Oxford Dictionary, 1974). Organisaties moeten in deze context beschouwd worden als een georganiseerde groep mensen, zoals bedrijven en overheden.In gewone mensen taal: Governance = goed bestuur.Als eigenaar van een BV, ben je ook bestuurder. Geldt governance…

  • Blog over teamdynamiek en leiderschap vanuit het perspectief van het team

    InleidingLeiderschap en teamdynamiek zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Hoewel veel leiderschapstheorieën zich richten op de kwaliteiten van de leider, is het essentieel om ook te begrijpen hoe leiderschap wordt ervaren vanuit het perspectief van het team. In deze blog verkennen we de kern van teamdynamiek, de rol van leiderschap, en hoe een team kan floreren…

  • Leiderschap in de politiek

    Harvard-hoogleraar Barbara Kellerman begrijpt niet waarom we zoveel slecht leiderschap accepteren in de politiek. “We zijn in staat om ziektes als kanker en schizofrenie te bestrijden, maar bij slecht leiderschap lukt dat blijkbaar niet.” Parafraseer ik uit een interview van haar door Dominique Haijtema, Financieel dagblad. Mijn narratiefOm te voorkomen dat dit een blog van…